FALE COM NOSSO TIME
Quer contratar este curso para sua empresa?
Envie um e-mail e fale com nossos especialistas.
educacaoexecutiva@ielcni.com.br
Envie um e-mail e fale com nossos especialistas.
educacaoexecutiva@ielcni.com.br
Nosso programa fortalece empresas industriais familiares brasileiras com um plano de ação para a longevidade do seu negócio.
Correalização: Cambridge Family Enterprise Group
+47 mil empresários capacitados
1,5 dia de programação 
Encontros presenciais
Certificado de conclusão
Desenvolvimento em 3 etapasA atuação de um conselheiro exige habilidades de liderança, conhecimento técnico em gestão e capacidade de inspirar, integrar e direcionar equipes em prol dos objetivos organizacionais.
O programa é realizado com o uso de metodologias ativas de ensino-aprendizagem, que articulam teoria e prática, com foco no desenvolvimento de pensamento crítico, habilidades de liderança e de influência estratégica a evolução e perenidade das organizações.
Estude onde e como preferir Mediação e solução de conflitos de interesse Aulas presenciais Governança corporativa Legado X FuturoNovos líderes industriais: sucessão nos negócios familiares.
A capacitação é estratégica para membros de conselhos consultivos, conselho de administração, e profissionais com experiência mínima de 5 anos em posições executivas, como acionistas ou empresários, que tenham interesse em se qualificar como conselheiros.
A programação conta com 10 encontros virtuais e ao vivo.
Graduada em Administração de Empresas e pós-graduada em Relações Internacionais e Diplomacia. Mais de 14 anos de experiência com interculturalidade, 10 anos atuando com gestão de parcerias estratégicas nacionais e internacionais, além de organização de missões e eventos internacionais. Lidera programas de educação executiva na Academia FIESC de Negócios para as áreas de estratégia, sucessão familiar e lideranças femininas, bem como as missões e parcerias internacionais.
Psicóloga e especialista em Psicoterapia de Família.Coordenadora Acadêmica do programa de Sucessão da Academia FIESC de Negócios Diretora-fundadora da Posterità -Formação e Consultoria em Negócios Familiares. Atua como consultora em empresas familiares, implementando práticas de governança corporativa e familiar, auxiliando na elaboração de acordos de acionistas, protocolos familiares e processos de sucessão.
Consultora da CFEG (Cambridge Family Enterprise Group) há 10 anos, lidera projetos de estratégia de empreendimentos familiares, governança e transições geracionais. Nos últimos anos, tem focado em estratégia do portfólio de negócios e na implementação e aprimoramento da governança corporativa. Atuou em posições gerenciais anteriormente e foi fellow da McKinsey. É graduada em Administração pela Universidade Federal de Minas Gerais (UFMG) e tem MBA executivo pela Fundação Dom Cabral.
Psicóloga e especialista em Psicoterapia de Família. Coordenadora Acadêmica do programa de Sucessão da Academia FIESC de Negócios. Diretora-fundadora da Posterità –Formação e Consultoria em Negócios Familiares. Atua como consultora em empresas familiares, implementando práticas de governança corporativa e familiar, auxiliando na elaboração de acordos de acionistas, protocolos familiares e processos de sucessão.
20 anos de experiência profissional com estratégia e desenvolvimento de pessoas: formação de sucessores, desenvolvimento de acionistas, gerenciamento de projetos estratégicos de governança e inovação. Estruturação de governança para empresas de controle familiar, intervenções estratégicas em estruturas de empresas familiares, aplicação de jogos cooperativos e coaching.
Advogado com foco no direito empresarial, tributário, societário e em fusões e aquisições. Conselheiro de administração e conselheiro fiscal em companhias abertas e grupos empresariais familiares.
Conta com 16 anos de experiência como Diretor Corporativo em 18 empresas (7 como Presidente Independente do Conselho). Parte de 32 anos de experiência em Transformação de Negócios, tendo atuado como CEO Interino, Consultor e Coach Executivo Sênior para mais de 75 empresas no Brasil e exterior.
Psicóloga, mestra e doutora em Desenvolvimento de Carreira. Especialista em Psicologia Organizacional e do Trabalho. Atua há mais de dez anos com indivíduos e organizações na construção de carreiras e relações de trabalho mais significativas e saudáveis. E professora, facilitadora em palestras e treinamentos, consultora de carreira, especialmente de adultos, planejamento e transições, desenvolvimento de lideranças e projetos organizacionais. Co-fundadora da Matü Hub de Carreiras e Insights e presidente da Associação Brasileira de Orientação Profissional e de Carreira (ABRAOPC).
